中新網株洲12月20日電 (劉曼)12月20日，2024年湖南省職工“五小”優秀創新成果交流發布活動暨央地深化產改合作啟動儀式在株洲舉行。

　　“五小”是指“小發明、小創造、小革新、小設計、小建議”。今年，湖南有近300萬名職工參與“五小”創新競賽，累計實施合理化建議42.8萬件、發明創造1.4萬項，產生“五小”創新項目28.5萬項，創造經濟價值51.2億元。

　　2024年湖南省職工“五小”創新成果征集活動共征集職工“五小”創新成果1535項，經組織專家評審和湖南省總工會黨組會議審定，“一種高效均溫熱管散熱器”等5個創新成果被評為一等成果，“AI智能視頻行為分析系統”等15個創新成果被評為二等成果，“‘電小美’數字世界用電訴求獲取工具”等30個創新成果被評為三等成果。

　　企業是深化產業工人隊伍建設改革的主體，是落實產改重點任務的關鍵。自產改工作啟動以來，中車株洲電力機車研究所有限公司向“新”而行，率先探索中國智能制造產業升級下對技術技能人才的需求變化，確定從技能型到技術技能型、技術應用型的產業工人成才路徑，并以“產教融合，校企合作”為契機，構建“113N”產教融合培育體系，聯合職業院校成立中車時代工匠產業學院和中車時代工匠研修院，創建4個金藍領勞模工作室，開展產業工人快速上崗實訓營、技師成長訓練營和大國工匠培訓營三個階段持續賦能工作，營造全員創新氛圍。

　　當天，湖南省總工會與中國中車集團工會簽訂合作框架協議，雙方將堅持以企業為主體的工作導向，充分發揮中央企業示范作用，聯合打造“以點帶面、以面促點”的產改工作樣板，帶動更多企業扛牢培養產業工人的責任，把產改重點任務落到實處。(完)