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          廣州成立留學人員實習基地 助海歸適應國內環境
        2009年11月30日 08:33 來源:廣州日報 發表評論  【字體:↑大 ↓小

          由廣州市人力資源和社會保障局主辦,廣州留學人員服務管理中心承辦的“第四批留學人員廣州實習基地授牌儀式”于11月26日上午在廣州花園酒店舉行。活動現場,廣州市人力資源和社會保障局紀委書記羅奮為廣州凱基商業數據處理服務有限公司、廣州市商道咨詢有限公司、廣州市眾家設計有限公司三家企業授牌,標志著“第四批留學人員廣州實習基地”正式建立。

          為貫徹落實《中共廣州市委廣州市人民政府關于加快發展現代服務業的決定》的精神,培養服務業高端人才,第四批留學人員廣州實習基地涵蓋咨詢、規劃、創意設計等現代服務業領域。留學人員具有先進的理念、海外深造背景、在眾多領域和專業具有較強的開拓創新能力,而現代服務業極具挑戰性和探索性,是新技術的重要促進者,這為廣大人才特別是歸國留學人員發揮優勢、建功立業提供了良好的契機和廣闊的舞臺。

          據悉,2007年5月廣州留學人員服務管理中心正式啟動了“留學人員廣州實習基地”計劃,通過制定簽約、實習、就業的機制,為留學生和用人單位提供了雙向選擇的服務平臺。許瑞生副市長在首批留學人員廣州實習基地授牌儀式上指出,留學人員回國存在著一個倒時差的問題,特別是心理時差,如何盡快熟悉和適應國內環境,融入廣州的生活和工作,實習基地的設立,則恰好為廣大來穗留學人員提供了一個倒時差的過程,同時也為用人單位更深入地了解留學人員,從中挑選更適合企業的人員,減少了盲目性。

          目前實習基地已包括廣東威創視訊科技股份有限公司、廣州醫藥集團有限公司、廣州百嘉信集團有限公司、第16屆亞運會組委會、廣州新東方學校、廣州昊新商業數據處理有限公司、廣東朗圣藥業有限公司、廣州奇碼科技有限公司,共有500多名留學人員進入基地實習。(李瓊 梁爽)

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        直隸巴人的原貼:
        我國實施高溫補貼政策已有年頭了,但是多地標準已數年未漲,高溫津貼落實遭遇尷尬。
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