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          林鋼改制遇3大質疑 濮陽國資委副主任被困90小時
        2009年08月21日 03:57 來源:新京報 發表評論  【字體:↑大 ↓小
            8月19日下午,林鋼大門口,有工人打出橫幅,反對侵吞國資。  記者  孫旭陽 攝
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          - 關注焦點

          改制工作組進駐河南林州鋼鐵有限公司,但如何收場卻成“騎虎之勢”。工人因待遇等問題將濮陽市國資委一官員圍困90小時。近日,記者調查發現,林鋼改制新方案未經職代會批準,資產評估報告至今未公布,拍賣成交價低于競拍價近7000萬,工人質疑亦非空穴來風。

          本報訊 昨日,在河南省林州鋼鐵有限公司(下稱林鋼)門口,仍有少數工人聚集。而被困90小時被放的濮陽市國資委副主任董章印稱,被圍期間無法睡覺。

          工人未對其動手

          從8月11日早晨至15日凌晨,董章印被林鋼工人圍困90個小時。

          董章印證實,被困過程中,并沒有遭到毆打。只是在第一天,沒有人供應他食物。之后,工人們送來火腿腸、雞翅、礦泉水等食物,每天還有幾包玉溪煙。

          董章印被困地點為林鋼綜合辦公大樓的會議室。現場工人說,情緒激動的人群包圍了董,“爭著向他反映問題”,很多人擠不進去。外圍,則由數百名女職工及家屬組成人墻,阻止警方進入。

          “他們輪番跟我說話,不許我睡覺。”董章印說,被釋放后,他在醫院連睡了40個小時,至今仍感不適。

          董章印說,工人們要求提高補償金等,缺乏法律依據。他們反映工廠領導貪污腐敗等問題,“幾十年的恩恩怨怨”,都是改制前工廠自身矛盾,改制時無法捆綁處理。

          待遇前途問題引爆事件

          濮陽市國資委副主任董章印被困90小時,事起工人不滿改制。

          數十名林鋼工人表示,待遇和補償不到位,改制后沒有前途,是反對改制的主因。

          工人們介紹,獲得林鋼收購權的鳳寶鋼鐵有限公司(下稱鳳寶鋼鐵)是一家民企,規模與林鋼相當,村辦廠起家,沒有節假日和三險一金,常欠工資。作為國營老廠的林鋼工人,“沒人想去鳳寶(鋼鐵)干”。

          同時,工人們擔心,鳳寶鋼鐵接手林鋼后會大規模裁員。濮陽市國資委企業改革科科長胡連選證實,按照同行業標準,林鋼生產規模只需1500人,這僅相當于林鋼現有工人的一半。

          對工人抱怨的待遇問題,胡連選表示,工人們要求補發的檔案工資,本來就不存在,“從1994年起,林鋼就實行效益工資,要求補發毫無理由。”

          林鋼鳳寶工人互不心儀

          受訪的林鋼工人表示,他們并不反對改制,前提是接手林鋼的企業規模要大、待遇要有保障,比如河南省的安鋼、永煤等。

          濮陽市國資委負責人表示,林鋼工人心儀安鋼、永煤等,但它們對林鋼并無興趣。

          安鋼一位高層證實,濮陽市曾與安鋼談過收購林鋼一事,但被安鋼內部否決。

          然而,林鋼改制暫停后,鳳寶鋼鐵工人趕到相關官員所住酒店前聚集,稱鳳寶鋼鐵競買林鋼程序合法,且支付了1.4億元補償金,要求政府兌現承諾。

          官員稱如何收場是難題

          河南省政府林鋼改制工作組一官員認為,此事如何收尾是個難題。圍困事件的導火索,是鳳寶鋼鐵1.8億補償金到8月10日仍不就位,部分工人因故被延發補償金。

          但工作組與該廠中層的談話顯示,職工領取的經濟補償金,不但不會退還,而且會要求大幅提高。

          “又不許鳳寶鋼鐵兼并,又不退人家補償金,這可怎么辦?”這位改制工作組成員說。

          另外,當地政府對董章印被困事件的描述,前后不一。

          最早,官方稱董章印是被“軟禁”。前天下午,河南省和濮陽市宣傳部門負責人告訴記者,“軟禁”說法不準確,董是“自愿留下”。而昨日上午,當地宣傳部門再次告訴記者,稱他們無法代表政府表態。

          不過,參與圍困的林鋼工人則擔心遭到秋后算賬。

          - 調查

          資產評估報告未公示,新改制方案未經職代會批準,拍賣時降價近7千萬

            林鋼改制遭遇三大質疑

          本報訊 據記者調查,林鋼工人目前的不滿,一是認為現任領導貪腐,二則質疑林鋼改制中,從資產評估、民意表達和公開拍賣的三個環節,都存在侵害國有資產和工人利益的黑幕。

          未公示的評估報告

          林鋼《改制實施方案》中,林鋼的資產總額為85209.07萬元,負債總額54711.42萬元,凈資產30497.66萬元。

          據濮陽市國資委負責人介紹,這些數據由三家評估公司評估歸納。從2004年起,對林鋼的評估進行了四次,耗資三百多萬元。

          這些數據遭到了工人們的質疑。因官方一直沒有公示評估報告,工人們相信林鋼的資產被嚴重低估,負債反而被高估。其中,一條最讓工人憤怒的說法是:運營良好、年產10萬噸的林鋼水泥廠資產評估不足17元。

          前晚,濮陽市國資委企業改革科科長胡連選提供的數據顯示,林鋼水泥廠的凈資產評估為770.51萬元,而非傳說中的“17元”。

          但記者提出查看評估報告原文時,胡稱他沒有權提供原件。

          受訪的林鋼工人要求公布資產評估報告。

          “沒有問題,怎么不公布?”一位從3月份一直參與討說法的工人說,如果政府公布了報告,他們將把報告上傳到網上,“讓全國懂行的人都評評理,看看林鋼到底值多少錢。”

          改制方案未經職代會

          部分林鋼工人反映,該廠職代會,由單位副科長以上的中層和“領導的人”組成。但據記者調查,林鋼職代會有一百多人,其中不乏一線工人。

          “還是可以反映一些民意的。”一位不滿改制的工人說。

          包括兩名職代會成員在內的林鋼職工反映,現行的改制方案、職工安置方案以及拍賣活動,都沒有經過職代會的批準。

        【編輯:張哉麟
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        我國實施高溫補貼政策已有年頭了,但是多地標準已數年未漲,高溫津貼落實遭遇尷尬。
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