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        保監(jiān)會:"管好人用好權(quán)" 險企高管須定期受審

        2010年09月13日 14:07 來源:北京商報 參與互動(0)  【字體:↑大 ↓小

          險企違規(guī)行為頻頻發(fā)生,與高管難脫干系。上周五,保監(jiān)會發(fā)布《保險公司董事及高級管理人員審計管理辦法》(以下簡稱《審計辦法》),要求險企強化對高管的內(nèi)部審計工作,真正做到“管好人、用好權(quán)”。

          《審計辦法》要求,險企應(yīng)對公司高管進(jìn)行任中審計、離任審計和專項審計,審計內(nèi)容主要包括各級高管在特定期間及其職權(quán)范圍內(nèi)對公司經(jīng)營成果真實性、經(jīng)營行為合規(guī)性和內(nèi)部控制有效性。

          其中,任中審計的間隔不得超過三年,目的在于給董事及高管人員一個明確的接受審計的預(yù)期,減少其違規(guī)經(jīng)營的僥幸心理;凡因任期屆滿、工作調(diào)動、免職、撤職等原因離開工作崗位的高管,都要接受離任審計,以防其帶“病”離職;因公司出現(xiàn)重大違規(guī)、財務(wù)異常或舞弊等情形,將對相關(guān)高管實施專項審計。《審計辦法》涉及的審計對象并不限于省級分公司正副總經(jīng)理、中心支公司總經(jīng)理等,首次將總公司董事長及管理層納入審計范圍內(nèi)。《審計辦法》將于明年1月1日起實施。

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        【編輯:曹文萱】
         
        直隸巴人的原貼:
        我國實施高溫補貼政策已有年頭了,但是多地標(biāo)準(zhǔn)已數(shù)年未漲,高溫津貼落實遭遇尷尬。
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