記者趙莉通訊員黃海報道：昨日，武漢儀表電子學校周圍的理發店生意格外紅火，百余名男生等著理發，想讓自己順利搭上南下頂崗實習的“班車”。“這不光是工作需要，理發也代表著今年有個好的開頭！”男生小鄭摸著剛理過的頭發笑道。當天下午，湖北省近500名中職學生踏上了南下的班車，他們將在深圳富士康進行3-6個月的頂崗實習。

　　“男生不得留長發、染發……”在該校頂崗實習的公告欄前，記者看到這樣的表述。據該校招辦主任孫漱清介紹，這不光是學校的要求，也是企業的規定，“求職時，男生留長發、染發，女生過于前衛的打扮，給人不嚴謹的感覺，難以令考官信服。另外，富士康的生產線，也不容許男生留長發。 ”為了爭取到去名企實習的機會，該校一些打扮前衛的男生，紛紛拋開個性裝束，整理儀表。據稱，報名參加頂崗實習的200余男生中有一半人返校后頭一件事就是去理發。

　　春節剛過完，十七八歲的中職生就要去頂崗實習，這一時間較往年大為提前，而這主要是受金融危機的影響。往年，該校畢業生供不應求，受金融危機影響，企業招工人數有所減少。為此，去年11月起，該校派出教師前往珠江和長江三角洲，主動與企業聯系，推薦學生。在各方努力下，該校爭取到的崗位居然比去年多出近千個，但由于崗位多是在外地，不少學生和家長不愿前往，孫主任說：“學生和家長應該將目光放長遠些，要知道，外地的發展很有前景。”

　　今年學生的頂崗實習，儀表電子學校首次派出兩名教師隨行，他們將在深圳幫助學生盡快適應實習生活。往年，有學生頂崗實習時無法及時適應，造成實習結束后無法繼續留在崗位上，留崗率只有50%。隨行教師的任務就是，幫助這些學生穩定下來，全力提升中職生的留崗率。