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          4家創業板公司發布年報 3家推出高送轉方案
        2010年02月10日 11:29 來源:證券時報 發表評論  【字體:↑大 ↓小

          本報訊 截至2月10日,創業板已有四家公司披露了2009年分配預案,其中有三家公司推出了高送轉方案。今日,硅寶科技(300019)、鋼研高納(300034)發布年報,硅寶科技也推出了10轉10的方案,而創業板首家披露年報的公司同花順也推出了10轉10的高送轉方案,另外一家創業板公司神州泰岳年報雖還未披露,但其業績快報中已經顯示,公司將推出10轉15派3元的方案。

          硅寶科技今日披露的年報顯示,公司推出的利潤分配預案為每10股轉增10股、派送2元(含稅);鋼研高納則沒有推出高送轉方案,公司擬每10股派0.8元(含稅)。

          分析人士指出,創業板公司往往被理解為高成長性企業的聚集地,已經公布年報的幾家公司紛紛推出高送轉方案,似乎意味著這些公司對自身高成長的信心。當然,創業板公司往往股票單價較高,也使得其有高送轉動力,比如,神州泰岳這樣的公司股價過百元,其推出罕見的10轉15方案顯然與其流動性不佳有關。值得注意的是,公司高送轉并不意味著高成長,反過來應該是,公司的高成長往往會帶來高送轉。所以,對投資者而言,關鍵還是要認清公司的主營業務是否具有高成長潛力。

          從今日披露年報的兩家公司的業績增長來看,增速并不算快。硅寶科技發布年報稱,2009年實現營業總收入1.69億元,同比增加24.93%;凈利潤3539.21萬元,同比增加38.59%;基本每股收益0.88元。鋼研高納年報顯示,公司2009年實現營業收入2.91億元,同比增長3.30%;實現凈利潤3806.71萬元,同比增長21.68%;每股收益為0.45元。( 范 彪)

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        直隸巴人的原貼:
        我國實施高溫補貼政策已有年頭了,但是多地標準已數年未漲,高溫津貼落實遭遇尷尬。
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